A terceira edição do Prêmio Mulher ArcelorMittal teve 77 finalistas dos Estados do Espírito Santo, Ceará e Santa Catarina. A cerimônia de entrega da premiação, transmitida ao vivo pelo YouTube, celebrou projetos de impacto liderados por mulheres em diversas áreas.
A noite do dia 22 de maio (quarta-feira), foi marcada por emoção e celebração durante a cerimônia de revelação das vencedoras do Prêmio Mulher ArcelorMittal. Em sua terceira edição, o prêmio reconheceu o talento e a dedicação de mulheres que lideram projetos transformadores no Espírito Santo, Ceará e Santa Catarina. A premiação, transmitida ao vivo pelo YouTube, permitiu que o público acompanhasse em tempo real os anúncios das vencedoras em cada uma das seis categorias: academia, imprensa, empresa privada (dividida em duas subcategorias), poder público, terceiro setor e empregada ArcelorMittal.
Para o CEO ArcelorMittal Aços Planos América Latina, Jorge Oliveira, a premiação é uma oportunidade única de destacar e incentivar o papel vital das mulheres em diversas áreas.
—O Prêmio Mulher ArcelorMittal não é apenas uma celebração do talento e da dedicação dessas mulheres extraordinárias, mas também um reconhecimento do impacto transformador que elas têm em suas comunidades e setores. A cada edição, reafirmamos nosso compromisso com a igualdade de oportunidades e com a valorização do protagonismo feminino, elementos fundamentais para construirmos uma sociedade mais justa e inovadora —afirmou.
O evento contou com a presença de finalistas, representantes da ArcelorMittal, imprensa e outros convidados.
—O Prêmio Mulher ArcelorMittal é uma ação que reconhece a atuação transformadora de mulheres na sociedade, mas que também nos inspira a construir uma empresa melhor, com ambientes de trabalho mais diversos e inclusivos. Estou muito feliz em ter acompanhado a premiação, realizada pela primeira vez em Santa Catarina, onde tivemos iniciativas inspiradoras que merecem ser reconhecidas e compartilhadas em todo o Brasil —afirmou Jorge Adelino de Faria, Vice-presidente de Operações da ArcelorMittal Aços Planos
E para o CEO da Unidade Pecém da ArcelorMittal, a realização do prêmio pela primeira vez no Ceará, indica que a realização da premiação deve continuar sendo ampliada.
—Essa foi a primeira edição no Ceará e chegou não só para ficar, mas para continuar crescendo e sendo ampliado a cada edição. Eu percebi nos olhos de cada uma das finalistas um brilho especial, típico das pessoas que transformam vidas e realidades. Todas são inspiração e estão bem pertinho de nós, no nosso cotidiano, fazendo revoluções nas suas áreas de atuação— ressaltou Erick Torres, CEO ArcelorMittal unidade Pecém.
Relação das vencedoras: . Ceará: Acadêmicas: Luzia Luziene De Castro Aguiar – Projeto “Mulher e a gestão de agroecossistemas: até onde pode ir o seu quintal?”.
Empregadas ArcelorMittal: Giana Carla Silva Neves – Projeto “Despacho de Placas via RFID no Pecém”.
Empresa Privada (Subcategoria 1): Livia Rodrigues Barreto – Projeto Compartilha.
Imprensa: Maria Carolina Rocha Sampaio Kossling e coautora Beatriz Cavalcante – Reportagem “Legados – Entrevistas com grandes empresários que deixam legados para a sociedade e a economia do Ceará”.
Setor Público: Anna Beatriz dos Santos Marques – “Projeto Meninas digitais do Vale”.
Setor Público: Magnólia de Sousa Rocha – Projeto “Flor do Campo”.
Terceiro Setor: Natalia de Sousa Martins e coautora Flavia Carolina Oliveira Ludovino – Projeto “Giardino Buffet”.
. Espírito Santo: Acadêmicas: Mariana Lopes Teixeira – Projeto “Guia de Fontes de Mulheres do Espírito Santo”.
Empregadas ArcelorMittal: Flávia Barros Ribeiro – Projeto “Entre Elas, mulheres que inspiram outras mulheres”.
Empresa Privada (Subcategoria 1): Júlia Gomes Fernandes Polido Cabral – Projeto “Implementação da Técnica Cirúrgica de ‘Crosslinking’ em Crianças e Adolescentes com Ceratocone”.
Empresa Privada (Subcategoria 2): Paula Rodrigues Bragança e coautora Darlíane Fíorin – Projeto “Sair da agressão e ir para o amor com o livro-guia: Cadê o amor?”.
Imprensa: Daiane Obolari dos Santos e coautora Mikaella Mozer Ferreira – Reportagens “MulherES”.
Setor Público: Clicia Dora Rocha da Silva e coautora Solange Drumond Lanna – Projeto “Casa Rosa”.
Setor Público: Yngrid Pinto de Sousa – Projeto “Comissão de Inovação e Tecnologia para pessoas com deficiência”.
Terceiro Setor: Veronica Lopes de Jesus – Projeto “Instituto Oportunidade Brasil”.
. Santa Catarina: Acadêmicas: Luana Emmendoerfer – Projeto “Framework para Sistema de Inteligência Turística suportado pela Governança do Conhecimento”.
Empregadas ArcelorMittal: Ximena Sales de Aguiar Barreto e coautora Ana Beatriz Diniz Batista de Aguiar Teixeira – Projeto “Saúde Total”.
Empresa Privada (Subcategoria 1): Elisangela da Nhaia – Projeto “Tapetes Higiênicos Reutilizáveis”.
Empresa Privada (Subcategoria 2): Laine Valgas Kulevicz da Silva – Projeto “Seriado de TV ‘Fique Bem’ – Cuidando da Saúde Mental e Emocional do Telespectador”.
Imprensa: Caroline Borges – Reportagem “ReabilitaCão: projeto de SC acolhe cães abandonados, ensina profissão a detentos e inspira iniciativa nacional”.
Setor Público: Adriana Falcão Loth e coautora Fernanda Andreia de Azevedo Stolf – Projeto “Programa Rede de Oportunidades”.
Terceiro Setor: Nadine Heisler – Projeto “Instituto Domlexia”.
A premiação — Desde 2019, o Prêmio Mulher ArcelorMittal vem destacando e valorizando o protagonismo feminino na sociedade, capacitando mulheres e ampliando seu impacto positivo. A iniciativa reafirma o compromisso da ArcelorMittal em promover a igualdade de oportunidades e reconhecer o talento feminino.
A premiação é voltada para mulheres cis e transgêneros, maiores de 18 anos, residentes nos estados participantes, que lideram projetos impactantes nas esferas privada, pública ou do terceiro setor. Os projetos foram rigorosamente avaliados por uma Comissão Julgadora, composta por especialistas que consideraram critérios como criatividade, sustentabilidade, impacto, qualidade, clareza e potencial de transformação.
Cada vencedora recebe um cartão-presente no valor de R$ 5 mil, um certificado, troféu e uma pingente exclusivo, oferecido pela ArcelorMittal. Além disso, todas as 77 finalistas têm a oportunidade de participar de um treinamento exclusivo de 32 horas, realizado nos seus respectivos estados. | www.brasil.arcelormittal.com/premiomulher
A empresa — Maior produtor de aço no Brasil e líder no mercado global, o Grupo ArcelorMittal tem cerca de 127 mil empregados, sendo 20 mil no Brasil, e atende a clientes em 140 países, com o propósito de criar aços inteligentes para as pessoas e o planeta.
A empresa tem unidades industriais em oito estados (Minas Gerais, Espírito Santo, Rio de Janeiro, Santa Catarina, CE, BA, SP e MS), além de unidades de distribuição e serviços em todo o país. É a única empresa do setor do aço no Brasil a contar com a certificação ResponsibleSteel.
As plantas brasileiras têm capacidade de produção anual de 15,5 milhões de toneladas de aço bruto e de 5,1 milhões de toneladas de minério de ferro e atende as indústrias automobilística, de eletrodomésticos, construção civil, óleo e gás, naval, dentre outras.
A empresa atua, ainda, em áreas como geração de energia para consumo próprio, produção de biorredutor renovável (carvão vegetal a partir de florestas plantadas de eucalipto) e tecnologia da informação.