A saúde mental do profissional de alta performance e o dever patronal de prevenção após a nova NR-1

Durante muito tempo, o adoecimento psíquico foi tratado como um problema estritamente individual. Ansiedade, depressão e síndrome de burnout eram frequentemente atribuídas à personalidade do trabalhador, à sua capacidade de lidar com pressão ou a fatores exclusivamente pessoais. Essa visão, porém, tornou-se incompatível com as evidências científicas, com a evolução da legislação trabalhista e previdenciária … Continue lendo A saúde mental do profissional de alta performance e o dever patronal de prevenção após a nova NR-1